Ciencia y Tecnología
Annaiss Yucra debuta en el sector retail junto a Falabella con una colección 100% peruana – Agencia de Noticias Órbita

Las piezas knitwear volverán a llegar a nuestros clósets a través de la nueva colaboración cápsula de Sybilla x Annaiss Yucra. Piezas completamente sustentables que parten desde la tierra para transportarnos al mundo surrealista de Annaiss Yucra. Inspiradas en el color e identidad tan característico de la firma, la diseñadora celebra su primer acercamiento con el retail mediante una colaboración producida en su taller familiar que incentiva la compra de moda con propósito.
Para la diseñadora, esta nueva colaboración de la mano de Sybilla, marca exclusiva de Falabella dirigida al público más joven, significa poder tener un acercamiento más directo con una cantidad más grande de consumidores, lo cual cumple su deseo de democratizar la moda y tener la oportunidad de llegar a más personas a nivel nacional.
“Para mí, es importante democratizar la moda porque significa poder darle acceso a muchas personas a una pieza significativa dentro de su armario; sin importar su condición, talla y/o medidas. Entonces, siguiendo la línea del mensaje de inclusión que tenemos, es muy importante que muchas personas puedan acceder a tener dichas prendas a un precio justo”, cuenta la diseñadora.
Asimismo, los principios de sustentabilidad son la mayor prioridad de esta nueva colaboración. “Todos los ítems de esta colaboración han sido producidos de manera responsable en nuestro taller familiar. Hemos utilizado las máquinas de tejido sólo las horas necesarias –manteniendo los tiempos de producción–, adquirido la cantidad de conos exactos para no tener un sobrestock y guardado toda la merma de la colección para así poder re-usarla en nuestras próximas producciones”, agrega.
“También se ha podido colaborar con una comunidad en Huancayo para las piezas a crochet, de la que un miembro de mi familia es parte, apoyando así a la mano de obra peruana, generando trabajo y especialmente a mujeres emprendedoras que cuentan con el arte en sus manos”, explica Annaiss. De esta manera, la colaboración reafirma su compromiso con valores coherentes con la sostenibilidad, la inclusión y la diversidad.
Sybilla x Annaiss Yucra recalca lo que significa poder volver a disfrutar de los exteriores y traer felicidad mediante las prendas. “Ha sido todo un reto producir una colección
para retail. He podido explorar otra parte de mi creatividad, al crear un producto comercial que siga manteniendo mi estética. Pero finalmente se pudo llegar a crear piezas con costos que sean accesibles y al mismo tiempo seguir teniendo nuestros estándares de calidad de exportación”, concluye.
El ANNAISS WORLD es identidad, color, inclusión, feminismo, arte y tradición, utilizando textiles ancestrales pero llevados de una forma más tecnológica. Siempre jugando con la tradición y la modernidad. Por ello, era importante mantener el ADN de ANNAISS YUCRA pero adaptado al consumidor de Sybilla, creando así piezas únicas, sustentables y conscientes, que apoyan al diseño local y a la empresa peruana.
Las piezas están disponibles desde este 11 de noviembre en la web de Falabella.com y en las tiendas físicas: Falabella Jockey Plaza, Miraflores, San Miguel, Megaplaza, Lima Norte y la tienda Sybilla ubicada en La Rambla San Borja.
Sobre ANNAISS YUCRA:
Annaiss Yucra es una diseñadora peruana que fomenta el cambio en la sociedad a través de su discurso creativo. Su marca homónima fue fundada como una forma de crear ARTIVISMO a través de la moda en América Latina. Hoy en día, los colores y el discurso de la firma se sigue expandiendo globalmente. Desde ser pioneros en nuevas herramientas y materiales alternativos hasta utilizar tecnologías de vanguardia y generando un impacto social y cultural en la sociedad.
Ciencia y Tecnología
Huawei y la UNI inauguran moderno Laboratorio de Networking para afrontar los retos de la Industria 4.0 – Agencia de Noticias Órbita

Con el objetivo de fortalecer la formación tecnológica de los futuros ingenieros y responder a las demandas de la Cuarta Revolución Industrial, la Facultad de Ingeniería Eléctrica y Electrónica (FIEE) de la Universidad Nacional de Ingeniería (UNI) inauguró un nuevo Laboratorio de Networking, gracias a la donación de equipos de última generación por parte de la empresa tecnológica Huawei.
La ceremonia de inauguración contó con la presencia del rector de la UNI, Dr. Arturo Talledo Coronado; el vicerrector de Investigación y Académico, Dr. Jorge Butler Blacker; el decano de la FIEE, Dr. Jorge Ramos Carrión; y el director de Relaciones Públicas de Huawei Perú, Liu Xin.
El nuevo laboratorio, ubicado en la FIEE, está equipado con tecnología de punta: cuatro routers, ocho switches, dos controladores de access point, dos access point, un firewall y tres pantallas interactivas. Este espacio está diseñado para fomentar el trabajo colaborativo entre estudiantes, docentes y el sector empresarial, promoviendo la investigación aplicada y el desarrollo de soluciones tecnológicas.
El Dr. Jorge Ramos Carrión, decano de la FIEE, destacó que esta inauguración se enmarca en la celebración del 122° aniversario de la facultad. “La Industria 4.0 exige una formación integral, donde la base científica se complemente con la colaboración interdisciplinaria. Este laboratorio permitirá a nuestros estudiantes desarrollar competencias clave en automatización, big data y minería de datos, esenciales para una gestión eficiente del conocimiento”, señaló.
Por su parte, el Dr. Jorge Butler Blacker resaltó la importancia de la sinergia entre la academia y la empresa privada. “La combinación de teoría y práctica es fundamental para resolver los desafíos del país. Agradecemos a Huawei por esta valiosa contribución que potenciará el aprendizaje de nuestros alumnos”, expresó.
Liu Xin, representante de Huawei, reafirmó el compromiso de la empresa con la educación tecnológica en el Perú. “Este laboratorio es una continuación de nuestra misión educativa iniciada en 2014 con la primera donación a la FIEE. Hoy damos un paso más para que los estudiantes puedan aplicar sus conocimientos en un entorno realista y de vanguardia”, indicó.
Finalmente, el Dr. Arturo Talledo Coronado, rector de la UNI, subrayó la relevancia de esta iniciativa en el contexto del desarrollo industrial del país. “El Perú necesita avanzar hacia una producción con valor agregado. Espacios como este laboratorio son clave para formar profesionales capaces de liderar ese cambio, dominando tecnologías como inteligencia artificial y big data”, concluyó.
Con esta alianza estratégica entre Huawei y la UNI, se reafirma el compromiso con la formación de talento altamente calificado, preparado para enfrentar los desafíos de la transformación digital y contribuir al desarrollo sostenible del país.
Ciencia y Tecnología
sube en ranking global y gana terreno la IA

Perú pisa fuerte en el terreno del talento digital. Con un número creciente de profesionales apostando por el aprendizaje online, el país comienza a destacarse como un hub de formación tecnológica en América Latina. El auge del interés por áreas como inteligencia artificial generativa, ciberseguridad y ciencia de datos confirma que los peruanos están tomando en serio el desafío de adaptarse a las demandas de la economía digital.
Según el Global Skills Report 2025 de Coursera, el país ocupa el puesto 45 de 109 economías evaluadas, impulsado por avances en áreas como tecnología (puesto 38), ciencia de datos (46) y negocios (54). Este resultado refleja el creciente interés de los profesionales peruanos por fortalecer sus competencias digitales.
El informe, que analiza datos de más de 175 millones de usuarios en todo el mundo, indica que el 7% de la fuerza laboral peruana se capacita activamente a través de esta plataforma de aprendizaje online. Uno de los puntos más relevantes es el auge de la inteligencia artificial generativa (GenAI). Las inscripciones en programas relacionados a GenAI crecieron 243% en el último año, mientras que los cursos de ciberseguridad y las certificaciones profesionales subieron un 33% cada uno.
Diversidad y retos pendientes
Las mujeres representan el 44% de los estudiantes peruanos en Coursera, con participación destacada en cursos de inteligencia artificial generativa (28%), programas STEM (32%) y certificaciones profesionales (13%). Entre las habilidades más demandadas figuran inteligencia de mercado, desarrollo de negocios, marketing de marca y gestión financiera. Estas competencias resultan vitales para cubrir la demanda de perfiles técnicos, estratégicos y con capacidad de liderazgo en sectores productivos.
La digitalización peruana también avanza en sectores como finanzas, educación, salud, comercio, tecnologías de la información y bienes raíces. Más de la mitad de la fuerza laboral de estos rubros ya emplea herramientas de inteligencia artificial, según datos del informe. Perú además figura con una calificación “muy alta” en el Índice de Desarrollo del Gobierno Electrónico de Naciones Unidas. Estos esfuerzos se alinean con la meta de impulsar productividad y reducir la informalidad en la economía.
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Estadísticas clave de medición
En este contexto, el reporte de Coursera revela cifras que ayudan a dimensionar el avance del talento digital peruano y el dinamismo de su comunidad de aprendizaje online:
Estudiantes peruanos en Coursera: 1,7 millones
Porcentaje de la fuerza laboral en Coursera: 7%
Edad promedio de los estudiantes: 33 años
Aprendizaje desde dispositivos móviles: 37%
Clasificación global: 45
Clasificación en tecnología: 38
Clasificación en negocios: 54
Mujeres estudiantes en Coursera: 44%
Inscripciones en cursos de GenAI: +243% interanual
Inscripciones en ciberseguridad: +33%
Inscripciones en pensamiento crítico: +18%
Inscripciones en certificados profesionales: +33%
El reporte concluye que para sostener el impulso, el país deberá cerrar brechas de acceso tecnológico, de género y educativas. Inversiones en infraestructura, conectividad y formación específica podrían potenciar el impacto de la inteligencia artificial y de las tecnologías digitales, permitiendo a Perú consolidar una economía del conocimiento más inclusiva y competitiva. Puedes revisar el informe completo del Global Skills Report 2025 en este enlace.
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