Programa de Caja Piura ha beneficiado a emprendedoras en 12 regiones, aunque inseguridad y carga familiar siguen siendo obstáculos principales para su desarrollo. 

El emprendimiento femenino en Perú muestra un crecimiento sostenido, con regiones como Tacna, Tumbes y Arequipa destacando por tener más del 50% de negocios liderados por mujeres. Sin embargo, factores como la inseguridad ciudadana y las responsabilidades domésticas continúan limitando su potencial. 

«El acceso a financiamiento y herramientas digitales es clave para su empoderamiento», señaló Liliana Lescano de Caja Piura, destacando que su crédito «Crece Mujer» que no requiere garantías y ofrece montos desde S/500- ha sido fundamental. No obstante, un estudio de Videnza Instituto revela que el 80% de pequeños negocios en Lima han sufrido delitos, forzando gastos adicionales en seguridad. 

Para enfrentar estos desafíos, las emprendedoras están adoptando soluciones digitales que les permiten operar con mayor flexibilidad y seguridad, reduciendo su dependencia de locales físicos vulnerables a robos y extorsiones.

Fuente: Medio

El evento ProEXPLO 2025 promoverá carreras STEM entre mujeres, mientras cifras revelan que solo 7.7% del empleo minero total es ocupado por mujeres.

La participación de mujeres en exploración minera peruana sigue siendo marginal (12%), pese a avances en otros eslabones de la cadena, donde representan el 33% en operaciones de maquinaria. Adriana Aurazo, de Women in Mining Perú, atribuyó esta brecha a estereotipos y falta de incentivos para carreras técnicas. «En exploración hay una oportunidad histórica para incorporar talento femenino», afirmó durante el lanzamiento de proEXPLO 2025, evento que espera superar los 2,000 asistentes.

Según el Minem, solo 18,749 mujeres trabajan en el sector (7.7% del total), aunque la inversión en exploración creció 28% en 2025 (US$568 millones). El IIMP impulsa el sello «PERUMIN» para reconocer buenas prácticas de equidad. «Necesitamos más mujeres en puestos ejecutivos que inspiren a las nuevas generaciones», remarcó Aurazo, destacando que el evento incluirá mentorías para estudiantes de geología e ingenierías.

La meta es replicar casos como el de mineras globales donde mujeres lideran proyectos de exploración, combinando innovación tecnológica y sostenibilidad.

Fuente: Altavoz