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Conoce las modalidades formativas que te ayudarán a ganar experiencia laboral – Diario Nacional Realidad.PE
Si eres un joven que busca capacitarse y al mismo tiempo trabajar en una empresa, ¿sabías que además de las prácticas preprofesionales, profesionales y las pasantías existen otras modalidades formativas laborales?
De acuerdo con la Ley 28518, además de las prácticas pre y profesionales, existen el Aprendizaje con Predominio en la Empresa (APE) y la Capacitación Laboral Juvenil.
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) te cuenta un poco más del Aprendizaje con Predominio en la Empresa y la Capacitación Laboral Juvenil, modalidades incluidas en la Ley 28518.
Las modalidades formativas laborales te permiten, a través de un convenio con una empresa y/o un centro de formación profesional, capacitarte y mejorar tu empleabilidad laboral; además de acceder a una subvención económica que no debe ser menor al sueldo mínimo vital vigente, equivalente a S/ 1,025.
Accedes, asimismo, a beneficios como un seguro contra enfermedad y accidentes, un descanso subvencionado de 15 días cuando la modalidad sea superior a 12 meses, entre otros.
1) Aprendizaje con Predominio en la Empresa
Para acceder al Aprendizaje con Predominio en la Empresa (APE) y a la Capacitación Laboral Juvenil (CLJ) no debes estar estudiando alguna carrera universitaria.
Específicamente, para ser parte del APE debes tener más de 14 años, además de haber culminado el nivel primario como mínimo.
Como aprendiz realizarás el proceso formativo mayoritariamente en la empresa, con espacios programados de aprendizaje en un centro de formación profesional (entidades especializadas autorizadas por el Ministerio de Educación o el sector competente).
2) Capacitación Laboral Juvenil
Por su parte, para acceder a la Capacitación Laboral Juvenil debes tener entre 16 y 23 años.
La capacitación se lleva a cabo en la misma empresa en la que se trabaja y la duración del convenio debe adecuarse a la naturaleza de las respectivas ocupaciones: no mayor a seis meses en ocupaciones de poca calificación, ninguna complejidad y niveles menores de responsabilidad, siendo prorrogable hasta por un periodo similar.
Asimismo, la duración del convenio no debe ser mayor a 24 meses en ocupaciones que requieren de mayor calificación, complejidad y niveles de responsabilidad.
Cabe resaltar que en ambas modalidades, la jornada formativa no debe superar las ocho horas diarias o las 48 horas semanales.
3) Pasantías
Por su parte, las pasantías están dirigidas a las personas mayores de 14 años, estudiantes de los últimos grados de secundaria, estudiantes del ciclo básico de los Cetpro, Cenforp y de los centros de formación sectorial.
En este caso, la jornada formativa no deberá superar las ocho horas diarias o las 48 horas semanales, y el tiempo de duración del convenio no debe ser mayor a tres meses.
4) Practicas pre y profesionales
Existen, además, las conocidas prácticas pre y profesionales, las cuales se dan durante y al culminar los estudios superiores, respectivamente.
En el primer caso, la jornada formativa no debe superar las seis horas diarias o las 30 horas semanales, mientras que en el caso de las prácticas profesionales, la jornada formativa no debe superar las 8 horas diarias o las 48 horas semanales y el convenio durará como máximo 12 meses.
El MTPE te ayuda a encontrar una oportunidad
El MTPE, a través de sus centros de empleo ubicados en todas las regiones del país, conecta a empresas con jóvenes que quieran acceder a sus primeras experiencias a través de las diferentes modalidades formativas laborales.
Para acceder a este servicio puedes acercarte a las oficinas ubicadas en Jesús María (av. Salaverry 655), Villa El Salvador (av. Solidaridad s/n) o San Juan de Lurigancho (cruce de la av. Germanio con jr. Vanadio, altura del paradero 17 de la av. Las Flores, urb. San Hilarión), en Lima; o escribir al correo [email protected] .
También puedes sacar una cita virtual seleccionando la sede Lima Metropolitana y el servicio Bolsa de Trabajo Modalidades Formativas Laborales.
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Actualidad
UNIVERSIDAD SEÑOR DE SIPÁN EN EL TOP 3 DE UNIVERSIDADES CON MÁS SOLICITUDES DE PATENTES DE INVENCIÓN EN EL PAÍS
La Universidad Señor de Sipán (USS) alcanzó el tercer lugar a nivel nacional en solicitudes de patentes de invención durante 2025, consolidándose como una de las instituciones líderes del país en innovación, investigación aplicada y gestión estratégica de la propiedad intelectual.
Durante el año, la USS registró 30 solicitudes de patentes, resultado de una política institucional orientada a proteger y valorizar el conocimiento generado en sus aulas y laboratorios, convirtiendo la investigación científica en soluciones concretas para la sociedad. Las tecnologías desarrolladas se enfocan principalmente en propuestas biotecnológicas y funcionales de origen natural, con aplicaciones en salud, bienestar, dermatología, control sanitario y prevención de enfermedades.
“Este logro refleja el compromiso de la USS con una investigación que trasciende lo académico y se convierte en innovación al servicio del desarrollo regional y nacional. Apostamos por una ciencia con impacto real en la vida de las personas”, destacó la Dra. Oriana Rivera Lozada de Bonilla, vicerrectora de Investigación.
El posicionamiento alcanzado por la USS también se proyectó internacionalmente con reconocimientos en los certámenes Kiwie 2025 e iCAN 2025, donde obtuvo nueve medallas y cuatro premios especiales a la innovación, fortaleciendo su prestigio como institución generadora de conocimiento competitivo a nivel global.
Asimismo, la USS fue beneficiaria de un fondo de ProCiencia, como entidad asociada, en el marco del Concurso de Desafíos de Innovación para el Desarrollo Regional 2025, mediante un proyecto orientado a la mejora de fibras para la industria textil.
Este resultado, obtenido desde su sede central, marca también la ruta que la universidad busca consolidar en su proceso de expansión nacional. Con la apertura de sus nuevas filiales en Lima, Trujillo y Piura, la USS proyecta fortalecer la misma línea de investigación, innovación y transferencia tecnológica en beneficio de más regiones del país.
De cara al 2026, la USS ha definido como prioridad fortalecer la captación de financiamiento externo para nuevos proyectos de I+D+i, reafirmando su compromiso con la ciencia, la innovación y la transformación del Perú.
Actualidad
JEE LIMA OESTE 3 AFIANZA PACTOS SOCIALES EN SURCO, LA MOLINA, CHORRILLOS Y BARRANCO PARA FORTALECER VOTO INFORMADO
Rumbo a las Elecciones Generales 2026
- Organismo electoral de primera instancia intensifica acciones de orientación ciudadana y promoción del Pacto Social
El Jurado Electoral Especial (JEE) Lima Oeste 3, en el marco de las acciones de promoción del Pacto Social “Liga de la Democracia por un Voto Informado”, logró la suscripción de 11 pactos en los distritos de Santiago de Surco, La Molina, Chorrillos y Barranco, iniciativa destinada a ampliar la difusión de información electoral oficial y fortalecer la participación ciudadana de cara a las Elecciones Generales (EG) 2026.
Durante las jornadas informativas el Facilitador e Implementador de Voto Informado (FIVI) de la Dirección Nacional de Educación, Participación y Formación Cívica Electoral del Jurado Nacional de Elecciones (JNE), brindó orientación a jóvenes, emprendedores, docentes, estudiantes y personal administrativo sobre los requisitos de las autoridades a elegir, el proceso electoral y la importancia del voto responsable.
Esto, mediante dinámicas lúdicas y material pedagógico, se reforzaron conocimientos electorales y se promovió una cultura cívica informada en distintos espacios académicos y comunitarios.
El JEE Lima Oeste 3 destacó que entre los nuevos espacios institucionales suscritos al Pacto Social figuran la Universidad San Ignacio de Loyola (USIL), en La Molina, y la Institución Educativa José María Eguren, en Barranco, cuyos aliados se comprometen a difundir información electoral verificada a través de sus plataformas y entornos institucionales, ampliando el alcance del Programa Voto Informado rumbo a las EG 2026.

El organismo electoral informó que continuará impulsando la suscripción de nuevos pactos sociales en coordinación con instituciones públicas, privadas y organizaciones comunitarias, con el fin de fortalecer la red de aliados y asegurar que más ciudadanos accedan a información oficial, clara y oportuna para el proceso electoral.
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