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Se presentó a los abanerados peruanos para los V juegos sudamericanos de playa Santa Marta 2023. – Agencia de Noticias Órbita

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Se presentó a los abanerados peruanos para los V juegos sudamericanos de playa Santa Marta 2023. – Agencia de Noticias Órbita


El Comité Olímpico Peruano (COP), presentó a la surfista Daniella Isabella Rosas Vega y al velerista Jean Paul de Trazegnies Valdez como abanderados de la delegación de 48 deportistas que participarán en los V Juegos Suramericanos de Playa Santa Marta 2023, que se realizarán en Colombia del 14 al 21 de julio.

En la cita estuvieron presentes el presidente del Instituto Peruano del Deporte (IPD), Guido Flores Marchan y el titular del COP, Renzo Manyari Velasco.

«Confiamos en el esfuerzo de nuestros deportistas con el apoyo del IPD y el COP, ustedes integran una fabulosa delegación. Felicito al Comité Olímpico por compartir el trabajo articulado buscando el bienestar y desarrollo del deporte», dijo Guido Flores, presidente del IPD.

La delegación nacional también cuenta con deportistas del Programa de Apoyo al Deportista (PAD) y del programa priorizados Santiago 2023, del IPD.

«Para el Comité Olímpico es un gran orgullo llevar una delegación en un nuevo formato deportivo con cultura e integración. Ustedes deportistas están construyendo historia. No les pedimos medallas sino todo su esfuerzo, y piensen que los 33 millones están detrás de ustedes en un rojiblanco infinito. Sigamos el ejemplo de Daniella Rosas y Jean Paul, abanderados, esperamos todo su talento por una medalla porque ustedes postergaron muchas cosas por lograr estar en una gran competencia», sostuvo el titular del COP, Renzo Manyari.

Cabe recalcar que hace unos días, el deportista Jean Paul de Trazegnies recibió los Laureles Deportivos del Perú en el grado de Gran Oficial.

Los Juegos Suramericanos de Playa Santa Marta 2023 tienen el aval de la Organización Deportiva Suramericana que integran los siguientes países: Argentina, Aruba, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Curazao, Ecuador, Guyana, Panamá, Paraguay, Perú, Surinam, Uruguay y Venezuela. De las 14 disciplinas deportivas en las competencias de Santa Marta, nuestro país competirá en ocho (8): actividades subacuáticas, balonmano playa, natación aguas abiertas, remo beach sprint, skateboarding, surf, vela y voleibol playa.

Deportistas

  1. Diego Alberto Sarria Sotillo
  2. Franko Galjuf Gamboa
  3. Jesús Augusto Monge Osorio
  4. Marco Alberto Emilio Salsi Vizquerra
  5. Markela Orna Kidonis
  6. Alexander Del Piero Mendoza Espinoza
  7. Cristopher Fabio Danilla Navarro
  8. Gabriel Joaquín Mendoza Cuadros
  9. Giancarlo Giuseppe Alvarado Castillo
  10. Jesús Marccello Ortiz Velásquez
  11. Miguel Angelo Apolo Ibáñez
  12. Patrick Iker Valdez Alvarado
  13. William Jesús Bocanegra Zambrano
  14. Erick Sebastian Motta Cucho
  15. Joaquín Vicente Devoto Crosby
  16. Piero Fabrizio Canduelas Nascimento
  17. Fanny Gabriela Ccollcca Sánchez
  18. Lucia Ximena Mendoza Avalos
  19. Mia Luciana Arévalo Soto
  20. Johann Gerónimo Hamann Zlatar
  21. Victor Eulogio Adalberto Aspillaga Alayza
  22. María José Cevasco
  23. Daniela Thiermann Estatuet
  24. Mateo Joakin Aliaga Díaz
  25. Víctor Yair Urbano Gamarra
  26. Dorothy Alessandra Guzmán Gil
  27. Marisol Susana Concha Wigo
  28. Alonso Correa Yzaga
  29. Cristopher Heldibrando Bayona Angulo
  30. Itzel Vicente Delgado Naranjo
  31. Tamil Nadu Martino Marchetti
  32. Daniella Isabella Rosas Vega
  33. Giannisa Jimena Vecco Reyna Farje
  34. Hannah Elizabeth Saavedra Aizcorbe
  35. Vania Liana Torres Olivieri
  36. Bartolomé De Las Casas Barbosa
  37. Ismael Muelle Macchiavello
  38. Jean Paul De Trazegnies Valdez
  39. Renzo Arturo Sanguineti Velasco
  40. Alessia Zavala Valdez
  41. Caterina Isabel Romero Aguirre
  42. Sophie Marie Zimmermann Vega
  43. Cesar Adrián Guerrero Sánchez
  44. Renato Aldair Parreño Aldave
  45. Adriana Stephannie Castillo Aybar
  46. Claudia Andrea Gaona Arévalo
  47. Edith Marilyn Gonzales Rodríguez
  48. Lisbeth Allcca Merino






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Tecnología peruana crea colmenas inteligentes

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Innovación aplicada a la apicultura

Una innovación tecnológica desarrollada en el país apuesta por colmenas automatizadas e inteligentes para mejorar el proceso de polinización y apoyar la protección de las abejas. El sistema incorpora sensores y herramientas de análisis de datos que permiten monitorear en tiempo real las condiciones dentro de las colmenas.

Monitoreo para mejorar la producción

La tecnología analiza variables relacionadas con la salud de las colonias, el comportamiento de las abejas y la actividad de polinización. Con esta información, apicultores y productores agrícolas pueden tomar decisiones basadas en datos para optimizar el manejo de las colmenas y garantizar mejores condiciones para los polinizadores.

Impacto en la productividad agrícola

El uso de estas colmenas inteligentes puede incrementar hasta en un 30% la productividad de los cultivos que dependen de la polinización. Actualmente, la tecnología se ha implementado en más de 100 colmenas, que albergan alrededor de cinco millones de abejas y contribuyen al trabajo en distintas áreas agrícolas.

Tecnología con enfoque ambiental

El proyecto también incorpora criterios de sostenibilidad, ya que reutiliza residuos de aparatos eléctricos y electrónicos en la fabricación de las colmenas. De esta manera, la iniciativa busca fortalecer la protección de los polinizadores y aportar soluciones tecnológicas frente a los desafíos que enfrenta la apicultura en el contexto actual.



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Microsoft ofrece cursos gratuitos para aprender IA en Perú

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Microsoft impulsa la formación gratuita en Inteligencia Artificial y habilidades digitales para el 2026

En un entorno laboral que exige una digitalización constante, la adquisición de competencias tecnológicas se ha vuelto indispensable para interactuar con la Inteligencia Artificial (IA). Microsoft ha reafirmado su compromiso con el cierre de brechas de conocimiento mediante la oferta de capacitaciones online gratuitas y en español. Esta iniciativa responde a proyecciones del Foro Económico Mundial, que indican que el 59% de la fuerza laboral requerirá nuevas habilidades digitales para el año 2030. En el Perú, la organización ya ha impactado a más de 130.000 ciudadanos desde el año 2020.

¿Qué programas recomienda la marca para iniciar en el mundo laboral?

La oferta educativa actual prioriza los pilares fundamentales de la empleabilidad. Microsoft y LinkedIn Learning proponen cursos de fundamentos profesionales enfocados en la asistencia administrativa y la gestión de proyectos. Estas rutas de aprendizaje están diseñadas especialmente para jóvenes que dan sus primeros pasos en el mercado de trabajo. Aparte de los perfiles administrativos, existe un programa dedicado al desarrollo de software, ideal para quienes desean iniciarse en la programación de manera guiada.

¿Cómo capacitarse en IA generativa y dirección de empresas?

El dominio de las nuevas herramientas generativas es un objetivo central de la plataforma Microsoft Elevate. Los interesados pueden acceder a una certificación en IA generativa con una duración aproximada de cinco horas, diseñada para comprender el funcionamiento de esta tecnología y aplicarla a favor del usuario. Tanto el sector operativo como el directivo tienen opciones, pues se ha lanzado un curso específico para líderes de pequeñas y medianas empresas. Este último enseña a los directivos de PYMEs a optimizar procesos y tomar decisiones estratégicas basadas en el análisis de datos.

¿Cuál es el objetivo global de la iniciativa Microsoft Elevate?

La visión de la compañía trasciende el ámbito técnico para enfocarse en el impacto social. «Nuestro compromiso es seguir acercando la tecnología a más ciudadanos para construir un futuro más inclusivo», señaló Mario Rodríguez, gerente general de Microsoft Perú. A nivel mundial, la meta de la marca es formar a 20 millones de personas en los próximos dos años para que obtengan credenciales oficiales en formación de IA.

¿Por qué es importante aprender IA en este momento?

La tecnología actual tiene el potencial de expandir el conocimiento humano si se implementa de manera equitativa. Jorge Cella, Director de Microsoft Elevate para Américas, destaca que la innovación debe poner en primer lugar a las personas para dar forma al futuro del trabajo. No basta con reaccionar a los cambios tecnológicos; es necesario ser protagonista de ellos mediante la educación continua. 

Las 5 capacitaciones recomendadas por Microsoft y LinkedIn Learning son: 

1. Fundamentos profesionales de asistencia administrativa. Una capacitación básica, especialmente pensada para jóvenes que están dando sus primeros pasos en el mundo del trabajo. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de asistencia administrativa, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning

2. Fundamentos profesionales de gestión de proyectos. Capacitación que integra todo lo que debes saber al momento de iniciar un proyecto profesional, para jóvenes que comienzan su experiencia laboral. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de gestión de proyectos, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning

3. Fundamentos profesionales del desarrollo de software. Si siempre quisiste aprender a a programar pero te faltaba una guía, esta capacitación es el recurso ideal para animarte a dar tus primeros pasos en el mundo de la programación. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales del desarrollo de software, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning

4. Fundamentos profesionales de IA generativa. Un curso introductorio online y gratuito de 5 horas y 38 minutos, con certificación de LinkedIn. Este curso cubre los fundamentos profesionales de la inteligencia artificial generativa, para entender cómo funciona y comenzar a utilizar la IA a tu favor. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de IA generativa, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning5. Inteligencia Artificial para Directores de Pequeñas y Medianas Empresas. Este curso está diseñado para enseñar a los directivos de PYMEs cómo aplicar la inteligencia artificial para optimizar procesos clave y tomar decisiones basadas en datos. Adaptado a las necesidades de las pequeñas y medianas empresas, ofrece herramientas prácticas para impulsar la innovación y competitividad de manera estratégica y ética. Puedes encontrar la capacitación aquí: Curso: Inteligencia Artificial para Directores de Pequeñas y Medianas Empresas – Microsoft | Academia de Ciberseguridad



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