Ciencia y Tecnología
Volvo Cars presenta un mecanismo interno de fijación de precios del carbono – Agencia de Noticias Órbita
El director ejecutivo de Volvo Cars, Håkan Samuelsson, se unirá a los líderes de la industria y el gobierno para firmar la Declaración de Glasgow sobre vehículos y furgonetas sin emisiones en la conferencia COP26 de la ONU.
Al mismo tiempo, para acelerar aún más la reducción de la huella de carbono, Volvo Cars también anunció la introducción de un precio interno del carbono de 1.000 SEK (coro sueco) por cada tonelada de emisiones de carbono de todo su negocio, en línea con su ambición de convertirse en una empresa climáticamente neutra para 2040.
La Declaración de Glasgow, presentada como parte del Día Mundial del Transporte en la COP26, señala un llamado a los líderes de la industria y los gobiernos para que eliminen gradualmente los vehículos de combustibles fósiles en mercados clave para 2035 y a nivel mundial en 2040.
«Nuestro plan para ser un fabricante de automóviles eléctricos puros para 2030 es uno de los más ambiciosos de la industria, pero no podemos llevar a cabo el transporte de cero emisiones solo», dijo Håkan Samuelsson. «Así que me complace estar codo a codo aquí en Glasgow con colegas de la industria y representantes del gobierno en la firma de la declaración. El momento de la acción climática es ahora».
Volvo Cars también tiene sus propios objetivos de acción climática que van más allá de los compromisos de la declaración de hoy. Para 2025, espera que más de la mitad de sus ventas globales consistan en automóviles totalmente eléctricos. Ya para 2030, apunta a ser un fabricante de automóviles totalmente eléctrico y vender solo autos eléctricos puros.
La firma de la declaración de hoy señala el respaldo de la compañía a las ambiciones de Race to Zero, así como la esperanza de que la industria y el gobierno puedan eliminar conjuntamente los vehículos impulsados por combustibles fósiles, cada vez más en línea con el propio calendario de Volvo Cars.
Fijación de precios del carbono
Con respecto al precio interno del carbono, Volvo Cars es el primer fabricante de automóviles en pasar de las palabras a la acción e implementar este mecanismo de fijación de precios del carbono en todas sus operaciones en la actualidad. El precio también se establece en un nivel significativamente más alto que el recomendado por organizaciones como la Agencia Internacional de Energía.
La compañía apunta deliberadamente a preparar a su organización para el futuro y adelantarse a la curva regulatoria, ya que anticipa y está a favor de que más gobiernos implementen la fijación de precios del carbono en los próximos años.
Bajo el esquema, cada proyecto de automóvil futuro se someterá a una «verificación del sentido de sostenibilidad» y se impondrá un costo de CO2 por cada tonelada prevista de emisiones de carbono durante el ciclo de vida del automóvil. El objetivo es garantizar que cada modelo de automóvil sea rentable, incluso bajo un estricto esquema de fijación de precios del carbono, dirigiendo las decisiones relacionadas con el diseño, el suministro y la fabricación a la opción más sostenible sobre la mesa.
«Un precio global y justo en CO2 es fundamental para que el mundo cumpla con sus ambiciones climáticas, y todos debemos hacer más», dijo Björn Annwall, director financiero de Volvo Cars. «Creemos firmemente que las empresas progresistas deben tomar la iniciativa estableciendo un precio interno del carbono. Al evaluar los futuros automóviles en su rentabilidad ajustada de CO2, esperamos acelerar las acciones que nos ayuden a identificar y reducir las emisiones de carbono hoy en día».
Transparencia financiera
Volvo Cars también ha decidido aumentar significativamente la transparencia financiera al brindar a la comunidad más información sobre el éxito de su estrategia de electrificación y su transformación global. A partir de 2022, la compañía publicará cifras de rendimiento financiero individuales para sus negocios eléctricos y no eléctricos con cada informe trimestral.
Ciencia y Tecnología
Tecnología peruana crea colmenas inteligentes
Innovación aplicada a la apicultura
Una innovación tecnológica desarrollada en el país apuesta por colmenas automatizadas e inteligentes para mejorar el proceso de polinización y apoyar la protección de las abejas. El sistema incorpora sensores y herramientas de análisis de datos que permiten monitorear en tiempo real las condiciones dentro de las colmenas.
Monitoreo para mejorar la producción
La tecnología analiza variables relacionadas con la salud de las colonias, el comportamiento de las abejas y la actividad de polinización. Con esta información, apicultores y productores agrícolas pueden tomar decisiones basadas en datos para optimizar el manejo de las colmenas y garantizar mejores condiciones para los polinizadores.
Impacto en la productividad agrícola
El uso de estas colmenas inteligentes puede incrementar hasta en un 30% la productividad de los cultivos que dependen de la polinización. Actualmente, la tecnología se ha implementado en más de 100 colmenas, que albergan alrededor de cinco millones de abejas y contribuyen al trabajo en distintas áreas agrícolas.
Tecnología con enfoque ambiental
El proyecto también incorpora criterios de sostenibilidad, ya que reutiliza residuos de aparatos eléctricos y electrónicos en la fabricación de las colmenas. De esta manera, la iniciativa busca fortalecer la protección de los polinizadores y aportar soluciones tecnológicas frente a los desafíos que enfrenta la apicultura en el contexto actual.
Ciencia y Tecnología
Microsoft ofrece cursos gratuitos para aprender IA en Perú
Microsoft impulsa la formación gratuita en Inteligencia Artificial y habilidades digitales para el 2026
En un entorno laboral que exige una digitalización constante, la adquisición de competencias tecnológicas se ha vuelto indispensable para interactuar con la Inteligencia Artificial (IA). Microsoft ha reafirmado su compromiso con el cierre de brechas de conocimiento mediante la oferta de capacitaciones online gratuitas y en español. Esta iniciativa responde a proyecciones del Foro Económico Mundial, que indican que el 59% de la fuerza laboral requerirá nuevas habilidades digitales para el año 2030. En el Perú, la organización ya ha impactado a más de 130.000 ciudadanos desde el año 2020.
¿Qué programas recomienda la marca para iniciar en el mundo laboral?
La oferta educativa actual prioriza los pilares fundamentales de la empleabilidad. Microsoft y LinkedIn Learning proponen cursos de fundamentos profesionales enfocados en la asistencia administrativa y la gestión de proyectos. Estas rutas de aprendizaje están diseñadas especialmente para jóvenes que dan sus primeros pasos en el mercado de trabajo. Aparte de los perfiles administrativos, existe un programa dedicado al desarrollo de software, ideal para quienes desean iniciarse en la programación de manera guiada.
¿Cómo capacitarse en IA generativa y dirección de empresas?
El dominio de las nuevas herramientas generativas es un objetivo central de la plataforma Microsoft Elevate. Los interesados pueden acceder a una certificación en IA generativa con una duración aproximada de cinco horas, diseñada para comprender el funcionamiento de esta tecnología y aplicarla a favor del usuario. Tanto el sector operativo como el directivo tienen opciones, pues se ha lanzado un curso específico para líderes de pequeñas y medianas empresas. Este último enseña a los directivos de PYMEs a optimizar procesos y tomar decisiones estratégicas basadas en el análisis de datos.
¿Cuál es el objetivo global de la iniciativa Microsoft Elevate?
La visión de la compañía trasciende el ámbito técnico para enfocarse en el impacto social. «Nuestro compromiso es seguir acercando la tecnología a más ciudadanos para construir un futuro más inclusivo», señaló Mario Rodríguez, gerente general de Microsoft Perú. A nivel mundial, la meta de la marca es formar a 20 millones de personas en los próximos dos años para que obtengan credenciales oficiales en formación de IA.
¿Por qué es importante aprender IA en este momento?
La tecnología actual tiene el potencial de expandir el conocimiento humano si se implementa de manera equitativa. Jorge Cella, Director de Microsoft Elevate para Américas, destaca que la innovación debe poner en primer lugar a las personas para dar forma al futuro del trabajo. No basta con reaccionar a los cambios tecnológicos; es necesario ser protagonista de ellos mediante la educación continua.
Las 5 capacitaciones recomendadas por Microsoft y LinkedIn Learning son:
1. Fundamentos profesionales de asistencia administrativa. Una capacitación básica, especialmente pensada para jóvenes que están dando sus primeros pasos en el mundo del trabajo. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de asistencia administrativa, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
2. Fundamentos profesionales de gestión de proyectos. Capacitación que integra todo lo que debes saber al momento de iniciar un proyecto profesional, para jóvenes que comienzan su experiencia laboral. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de gestión de proyectos, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
3. Fundamentos profesionales del desarrollo de software. Si siempre quisiste aprender a a programar pero te faltaba una guía, esta capacitación es el recurso ideal para animarte a dar tus primeros pasos en el mundo de la programación. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales del desarrollo de software, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning
4. Fundamentos profesionales de IA generativa. Un curso introductorio online y gratuito de 5 horas y 38 minutos, con certificación de LinkedIn. Este curso cubre los fundamentos profesionales de la inteligencia artificial generativa, para entender cómo funciona y comenzar a utilizar la IA a tu favor. Puedes encontrar la capacitación aquí: Fundamentos profesionales de IA generativa, por Microsoft y LinkedIn | LinkedIn Learning5. Inteligencia Artificial para Directores de Pequeñas y Medianas Empresas. Este curso está diseñado para enseñar a los directivos de PYMEs cómo aplicar la inteligencia artificial para optimizar procesos clave y tomar decisiones basadas en datos. Adaptado a las necesidades de las pequeñas y medianas empresas, ofrece herramientas prácticas para impulsar la innovación y competitividad de manera estratégica y ética. Puedes encontrar la capacitación aquí: Curso: Inteligencia Artificial para Directores de Pequeñas y Medianas Empresas – Microsoft | Academia de Ciberseguridad
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