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INGRESOS LABORALES EN LIMA AUMENTAN 7.2%, PERO PERSISTE BRECHA DE GÉNERO
El sueldo promedio en la capital alcanzó los 2,287 soles entre diciembre y febrero, impulsado principalmente por el dinamismo en el sector Comercio.
El ingreso promedio mensual de los trabajadores en Lima Metropolitana registró un incremento de 7.2% en el trimestre móvil diciembre 2025-febrero 2026, situándose en 2,287.1 soles. Según el último reporte del Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI), este crecimiento equivale a un aumento de 152.7 soles en comparación con el mismo periodo del año anterior. Los datos, provenientes de la Encuesta Permanente de Empleo Nacional (EPEN), revelan que los trabajadores mayores de 45 años lideraron la mejora salarial con un avance del 8.1%, mientras que el sector Comercio fue la actividad económica con el mayor repunte de ingresos, alcanzando un 14.4%.
A pesar del crecimiento general, el informe evidencia una marcada disparidad salarial entre hombres y mujeres. Mientras que el ingreso promedio masculino se ubicó en 550.4 soles, las mujeres percibieron en promedio 1,963.8 soles, lo que significa que ellas reciben aproximadamente el 77% de lo que ganan sus pares varones. No obstante, el INEI resaltó que el ritmo de crecimiento fue más acelerado en el sector femenino, con un aumento del 9.5% frente al 5.7% de los hombres. Por niveles educativos, los trabajadores con educación superior no universitaria fueron quienes percibieron una mayor mejora porcentual en sus remuneraciones durante este trimestre.
En el análisis sectorial, el sector Construcción se mantiene como la actividad con el nivel de ingresos más alto, promediando 2,469.9 soles mensuales, aunque su crecimiento fue casi nulo (0.1%) en este periodo. En contraste, los sectores de Servicios y Manufactura reportaron alzas de 6.5% y 6.4%, respectivamente. Estas cifras reflejan una recuperación progresiva de la capacidad adquisitiva en la capital, aunque el organismo estadístico subraya que aún persisten brechas estructurales por edad, nivel educativo y género que segmentan el mercado laboral limeño a puertas del cierre del primer trimestre de 2026.
Fuente: Expreso
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CANDIDATOS A LA SEGUNDA VUELTA IGNORAN LA URGENCIA DE ORDENAR LAS CUENTAS DEL PAÍS
El IPE advierte que las propuestas de los partidos en competencia podrían agotar los ahorros estatales y disparar el déficit fiscal.
A puertas de la elección definitiva, el Perú enfrenta un escenario fiscal cada vez más estrecho, marcado por el aumento sostenido del gasto y la reducción de sus ahorros. Según el Instituto Peruano de Economía (IPE), estos se han reducido al 6.5 % del PBI, su nivel más bajo histórico, lo que limita la capacidad del Estado para responder ante futuras crisis. Pese a este contexto, el análisis advierte que los planes de gobierno en competencia no plantean una estrategia clara para restablecer el equilibrio fiscal. “Los candidatos que disputan la segunda vuelta no presentan propuestas para una consolidación fiscal ordenada”, señala el informe.
En el caso de Roberto Sánchez, de Juntos por el Perú, el IPE identifica preocupaciones vinculadas al alto costo fiscal de sus propuestas y al retorno de esquemas de gestión estatal en sectores estratégicos. Su plan plantea que recursos como el gas y el petróleo sean administrados por empresas públicas, una fórmula que —según el análisis— ya mostró resultados negativos en el pasado. “El Perú ya buscó sustentar su crecimiento en empresas estatales y tuvo un mal resultado”, advierte el IPE.
El informe también señala que tanto Juntos por el Perú como Fuerza Popular incluyen medidas que reducirían los ingresos fiscales o incrementarían el gasto de manera significativa, con costos que podrían alcanzar los S/34 mil millones anuales. En este contexto, el IPE enfatiza la necesidad de reconstruir el Fondo de Estabilización Fiscal aprovechando el actual ciclo favorable de precios de los minerales. “El próximo gobierno debe aprovechar los todavía altos precios de los minerales para gestionar una recuperación de los ahorros públicos”, concluye el análisis.
Fuente: IPE y El Comercio
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EXPOMINA PERÚ 2026 LANZA NUEVA EDICIÓN DEL PREMIO LEGADO PARA RECONOCER SOSTENIBILIDAD MINERA
La iniciativa impulsada por Grupo Digamma distinguirá proyectos de responsabilidad social y medioambiental que fortalezcan la confianza y el desarrollo.
El Grupo Digamma anunció el lanzamiento de la sétima edición del Premio Legado Expomina, una iniciativa que busca reconocer las mejores prácticas de responsabilidad social y ambiental de las empresas del sector minero peruano. La convocatoria está abierta para mineras, contratistas y proveedores que cuenten con proyectos con resultados tangibles y medibles. Las empresas interesadas podrán postular sus iniciativas de forma gratuita desde el 20 de mayo hasta el próximo 22 de julio enviando la información al correo oficial del evento.
Bajo el lema “Construyendo Confianza, Institucionalidad y Sostenibilidad”, el premio evaluará proyectos que generen valor compartido y fortalezcan la relación entre las empresas, el Estado y las comunidades. El comité evaluador, integrado por especialistas como Paola Bustamante y Rolando Luque, considerará criterios como: la innovación, el aporte a los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y la reducción de impactos ambientales. Se busca identificar propuestas que logren generar legitimidad social y reduzcan los riesgos de conflictividad en las zonas de influencia minera.
La premiación contará con dos categorías principales: responsabilidad social minera y responsabilidad medioambiental minera, además de un reconocimiento especial para proyectos que promuevan la equidad de género. La ceremonia de entrega de galardones se llevará a cabo el 10 de septiembre durante el cóctel central de Expomina PERÚ 2026. Este evento es considerado uno de los principales encuentros mineros de América Latina y busca consolidar mecanismos de transparencia y participación dentro de la industria nacional.
Fuente: Revista Economía
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