Noticias
Minsa fortalece capacidades de equipos en hospitales seguros
El equipo técnico fue desplegado con el objetivo de capacitar a profesionales, proporcionándoles conocimientos y mejores prácticas en gestión del riesgo
El Ministerio de Salud (Minsa), a través de la Dirección General de Gestión del Riesgo de Desastres y Defensa Nacional en Salud (Digerd), llevó a cabo el taller de «Formación de evaluadores para establecimientos de salud frente a emergencias y desastres». Esta iniciativa tuvo como objetivo reforzar las capacidades de los equipos multidisciplinarios a nivel regional, con el fin de contar con hospitales que cumplan con los estándares de seguridad en situaciones de emergencia y desastre.
Esta iniciativa se lleva a cabo de manera descentralizada a través de la capacitación en el uso de la herramienta de evaluación estratégica del riesgo STAR-H y el índice de seguridad hospitalaria (ISH). Su objetivo es formar evaluadores para establecimientos de salud y proponer intervenciones en dichos establecimientos ante situaciones de emergencias y desastres.
En esta sexta edición del programa participaron profesionales de la salud, ingenieros y arquitectos de las Direcciones Regionales de Salud (Diresa), así como de las Gerencias Regionales de Salud (Geresa) de Huancavelica, Junín, Huánuco, Apurímac y Lima, además de representantes de EsSalud.
En Huancavelica, Armando de la Rosa Celestino, miembro del equipo técnico del área de Hospitales Seguros de la Digerd, explicó que se capacitó a profesionales en ingeniería civil (aspecto estructural), arquitectura (aspecto no estructural) y profesionales de la salud (aspecto de gestión de emergencia y desastre). Estos profesionales conformarán el equipo evaluador multidisciplinario encargado de evaluar la situación de los establecimientos de salud en la región.
Categorización
«Ofrecemos capacitaciones tanto teóricas como prácticas, y luego los participantes consolidan la información recopilada del establecimiento de salud que visitan, lo que facilita su categorización», explicó.
Explicó que la categorización A se asigna cuando el establecimiento tiene un buen estado de seguridad y está preparado para afrontar un desastre debido a sus óptimas condiciones de seguridad. La categoría B indica que se requiere una intervención inmediata para que el establecimiento pueda enfrentar un desastre, mientras que la categoría C señala que el establecimiento es vulnerable y presenta un nivel bajo de seguridad, por lo que necesita una intervención urgente.
Lee aquí:
Iquitos: usuarios de Pensión 65 cobrarán en bodegas y agentes con tarjeta de débito
Agregó que, con esta categorización, los profesionales pueden elaborar un plan de mejora con el objetivo de asegurar que los establecimientos sean seguros para afrontar una emergencia o desastre. Por este motivo, recomendó llevar a cabo las evaluaciones durante el primer trimestre de cada año, de manera que a través de los planes de mejora se puedan implementar las intervenciones necesarias.
¿Qué es un hospital seguro?
Cuando los establecimientos se encuentran en condiciones óptimas, se les considera hospitales seguros. Esto abarca a puestos, centros e institutos de salud, así como hospitales.
De la Rosa Celestino subrayó que la evaluación de los establecimientos de salud comienza desde el primer año de su construcción. Esto se debe a que, aunque la parte estructural y no estructural pueda estar en óptimas condiciones, la parte organizativa puede presentar deficiencias, como la ausencia de un equipo de trabajo, carencia de un plan de contingencia o plan de respuesta, entre otros aspectos.
Durante este taller, los profesionales del sector Salud adquirieron conocimientos y buenas prácticas en gestión del riesgo de desastres, centrándose en la seguridad hospitalaria y la evaluación estratégica de emergencias y desastres en los establecimientos de salud.
El dato
El taller se llevó a cabo en colaboración con la Escuela Nacional de Salud Pública (Ensap), que es la entidad encargada de otorgar certificaciones en el sector Salud. Los participantes recibirán una certificación que les acredita como evaluadores de establecimientos de salud, mediante el índice de seguridad hospitalaria (ISH) y la evaluación estratégica del riesgo de emergencias y desastres en establecimientos de salud (STAR-H).
Lee aquí:
Miraflores: ofrecerán 10,000 becas para estudios superiores en el Perú y el mundo
(function(d, s, id) {
var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0];
if (d.getElementById(id)) return;
js = d.createElement(s);
js.id = id;
js.src = «//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1&version=v2.5»;
fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs);
}(document, ‘script’, ‘facebook-jssdk’));
Noticias
PROYECTOS DEL CONGRESO CONVERTIRÍAN A SUNAFIL EN UNA AMENAZA PARA LAS MYPE EN VEZ DE UN ALIADO
Horizonte Laboral advierte que vincular los salarios de los inspectores de Sunafil a recursos provenientes de multas y sanciones crearía un incentivo que distorsiona la función fiscalizadora, lo que podría agudizar la vulnerabilidad de las más de 2,3 millones de mype del país.
Las micro y pequeñas empresas podrían enfrentar mayor presión si avanzan las iniciativas del Congreso orientadas a mejorar las remuneraciones de los trabajadores de Sunafil, advierte Horizonte Laboral. Mientras el Proyecto de Ley N.º 9744/2024-CR, que plantea una bonificación por desempeño, ya cuenta con dictamen, otras tres propuestas que buscan implementar una nueva escala remunerativa se encuentran en agenda del Pleno: los proyectos N.º 14184/2025-CR, 14023/2025-CR y 13696/2025-CR.
Las mype representan el 99.7 % de la estructura empresarial del país, con más de 2.3 millones de unidades productivas. Además, enfrenta altos niveles de informalidad, con 90.3 % en microempresas y 45.6 % en pequeñas empresas. Según la Encuesta Nacional de Empresas 2019, solo el 15.8 % de las microempresas accedió a servicios de asistencia técnica especializada. “Las mipyme necesitan asistencia y orientación para transitar hacia la formalidad”, precisa Paloma Cotrina Navarro, especialista legal de Horizonte Laboral.
La experta menciona que el problema no es mejorar las condiciones laborales del personal de Sunafil, sino la forma en que se financian esos beneficios. En esa línea, señala que vincular los aumentos salariales con recursos obtenidos por sanciones puede afectar la confianza en la fiscalización laboral. “Mientras más sanciono, más voy a ganar. Ese es justamente el tipo de incentivo que debería evitarse”, comenta Cotrina. Según el informe, este diseño puede reforzar una visión más recaudatoria que preventiva y elevar los costos para empresas con menor capacidad económica.
Fuente: Gestión & Horizonte Laboral
Noticias
“LA CONFEDERACIÓN DE TRABAJADORES DEL PERÚ RECHAZA PROTESTAS CONTRA EL CONTEO ELECTORAL”, REPORTÓ PERÚ 21
“La CTP aseguró que rechazan «las convocatorias a movilizaciones, actos de presión o cualquier acción que busque desconocer, condicionar o influir indebidamente en el trabajo de los organismos electorales»
La Confederación de Trabajadores del Perú (CTP) se pronunció sobre el proceso de conteo de actas de los comicios presidenciales realizados el pasado domingo 7 de junio de 2026 y se mostró en contra de aquellos que llaman a marchar frente al conteo.
A través del comunicado, los representantes de la CTP señalaron que la institución «reafirma su compromiso con la democracia, el Estado de Derecho y el respeto irrestricto a la voluntad soberana expresada por el pueblo peruano en las urnas el 07 de junio de 2026».
Frente a las recientes manifestaciones e iniciativas de movilización social reportadas en los últimos días, se mostró en contra de las mismas y llamó a los dirigentes a «mantener la calma y esperar responsablemente los resultados oficiales que emita la autoridad electoral competente».”, reportó Perú 21.
Fuente: Perú 21
-
Especiales5 años agoOpinión: LA LIGA CONTRA MESSI
-
Ciencia y Tecnología5 años agoProcesadora peruana Torre Blanca impulsa exportación de fruta a países asiáticos
-
Arte y Cultura4 años agoMinedu reconformará comisión organizadora de Universidad Nacional Autónoma de Tayacaja “Daniel Hernández Murillo”
-
Ciencia y Tecnología5 años agoAtenciones del Servicio de Publicidad Registral en Línea de la Sunarp crecieron en 122 %
-
Lima Norte3 años agoRumbo al GOTHIA CUP en Luxemburgo Suecia con su categoría sub 11 – Señal Alternativa
-
Ciencia y Tecnología5 años agoDepsa lanza nuevo servicio Medical Box para el sector Salud
-
Noticias3 años agoMininter anuncia creación de nueva categoría en PNP
-
Deportes3 años ago🔴#ENVIVO Cienciano vence 5-2 a Alianza Atlético en Cusco
